商場如戰場，人才如寶劍。企業對于高端人才的競爭非常激烈，有長遠眼光的企業老總，在吸引人才方面不再“惜財如命”，而是“惜才如命”，許多企業更是為高端人才購買了數額不小的商業保險，作為留住人才的保障。但是，千萬不要以為這些支出是可以稅前扣除的，以免給企業帶來不必要的麻煩。 稅屋提示——
1、企業根據國家有的政策規定，為在本企業任職或者受雇的全體員工支付的補充養老保險費、補充醫療保險費，分別在不超過職工工資總額5％以內的部分，在計算應納稅所得額時準予扣除。 2、除企業依照國家有關規定為特殊工種職工支付的人身安全保險費和國務院財政、稅務主管部門規定可以扣除的其他商業保險費外，企業為投資者或者職工支付的商業保險費，不得扣除。 相關政策——
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